Ratgeber Arbeitsplatz Hochschule und Forschung

Dem mangelnden Bewusstsein vieler Arbeitgeber im Wissenschaftsbereich, dass Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler neben ihren Pflichten auch gesetzlich und tarifvertraglich verbriefte Rechte haben, stehen häufig fehlende Kenntnisse der Beschäftigten gegenüber. Mit dem nun vorliegenden Ratgeber Arbeitsplatz Hochschule und Forschung möchten wir allen Kolleginnen und Kollegen an Hochschulen und Forschungseinrichtungen helfen, ihre Rechte kennenzulernen und auch durchzusetzen.

Bin ich richtig eingruppiert? Darf ich in der Arbeitszeit promovieren? Kann mein Beschäftigungsverhältnis noch einmal verlängert werden? Wie viel Urlaub darf ich nehmen? Unter welchen Voraussetzungen stehen mir Elternzeit und Elterngeld zu? Auf Fragen wie diese und viele anderen gibt der GEW-Ratgeber Arbeitsplatz Hochschule und Forschung Antworten. Im Zuge des deutschen Bildungsföderalismus hat sich das Wissenschaftsrecht in den letzten Jahren weiter auseinander entwickelt. Wir haben gleichwohl versucht, die wesentlichen Grundzüge des Arbeits-, Tarif- und Wissenschaftsrechts länderübergreifend in einem Ratgeber zusammenzufassen. Um so wichtiger ist es aber, dass Kolleginnen und Kollegen im Einzelfall eine persönliche Beratung in Anspruch nehmen. GEW-Mitglieder die Möglichkeit, sich von ihrem Landesverband kostenlos beraten zu lassen. Im Konfliktfall gewährt die GEW nach Maßgabe ihrer Richtlinien Rechtsschutz. Auch deshalb lohnt sich eine Mitgliedschaft in der Bildungsgewerkschaft GEW!

Der 88-seitige GEW-Ratgeber kann kostenlos heruntergeladen werden. Außerdem ist er als gedruckte Broschüre erhältlich. Entweder im GEW-Shop (Artikel-Nr. 1446, Bestellung durch GEW-Mitglieder oder Gliederungen ab 10 Exemplaren) oder per E-Mail unter (Einzelexemplare). Die Kosten betragen 2,30 Euro zuzüglich Verpackung und Versand. Darüber hinaus sind die Broschüren bei den Landesverbänden der GEW erhältlich.